Accueil / Vie locale / Manifestations / 02 VIDEOS ET 31 PHOTOS / DE BEAUNE A DIJON…SIGNATURE DE CHARTES « ENTREPRISES ET QUARTIERS » ET LANCEMENT DU PROGRAMME « 15 000 BATISSEURS »…

02 VIDEOS ET 31 PHOTOS / DE BEAUNE A DIJON…SIGNATURE DE CHARTES « ENTREPRISES ET QUARTIERS » ET LANCEMENT DU PROGRAMME « 15 000 BATISSEURS »…

02 VIDEOS ET 31 PHOTOS / DE BEAUNE A DIJON…SIGNATURE DE CHARTES « ENTREPRISES ET QUARTIERS » ET LANCEMENT DU PROGRAMME « 15 000 BATISSEURS »…

VOICI LE DOSSIER PRESSE DE CETTE MANIFESTATION…

Muriel Pénicaud, ministre du Travail, Jacques Mézard, ancien ministre de la Cohésion des

territoires, Julien Denormandie, Secrétaire d’Etat auprès du ministre de la Cohésion des territoires et

Jacques Chanut, Président de la Fédération Française du Bâtiment (FFB) ont lancé le 18 juillet 2018

une opération nationale avec, pour objectif, de favoriser l’accès aux entreprises du secteur à 15 000

jeunes et demandeurs d’emploi issus des quartiers prioritaires de la politique de la ville. Tous les

métiers et toutes les fonctions sont concernés par ce dispositif.

Sous l’impulsion de l’Etat, les entreprises de la région Bourgogne-Franche-Comté s’engagent elles aussi,

à travers une Charte « Entreprises et Quartiers », à favoriser l’accès à l’emploi et à la

formation professionnelle pour les habitants des quartiers prioritaires. Elles s’engagent également à

agir en faveur du développement économique, social et culturel des quartiers prioritaires de la

politique de la ville, dans différents domaines tels que : l’éducation, l’orientation, les services à la

population, les clauses d’insertion.

La mobilisation des entreprises du secteur du Bâtiment dans le cadre de la déclinaison de la charte « 

Entreprise et Quartier  » est l’occasion de faire écho au protocole d’accord signé entre le ministère du

travail, le ministère de la cohésion des territoires et la Fédération française du Bâtiment qui permet

de favoriser le recrutement de jeunes bâtisseurs issus des quartiers prioritaires.

C’est dans ce cadre que Bernard SCHMELTZ, préfet de la région Bourgogne-Franche-Comté, préfet

de la Côte-d’Or, a souhaité réunir des entreprises signataires de la Charte ainsi que la Fédération

régionale du Bâtiment autour de différents ateliers sur les thèmes : orienter, former et recruter.

Il vous convie à assister à la restitution de ces ateliers et à la signature des chartes  » Entreprises et

Quartiers  »

Les entreprises de la région Bourgogne Franche-Comté et du département de la Côte-d’Or

s’engagent pour l’emploi et le développement économique en faveur des quartiers prioritaires de la

politique de la ville. Sous l’impulsion de l’Etat, elles se mobilisent à travers une Charte «Entreprises

et Quartiers», à favoriser, pour les habitants des quartiers prioritaires, l’accès à l’emploi et à la

formation professionnelle. Les entreprises s’engagent également à agir en faveur du développement

économique, social et culturel des quartiers prioritaires de la politique de la ville, dans différents

domaines tels que : l’éducation, l’orientation, les services à la population, les clauses d’insertion. Les

entreprises développent ainsi leur responsabilité sociétale, notamment vis-à-vis des quartiers

prioritaires et de leurs habitants.

Les quartiers prioritaires de la politique de la ville connaissent des écarts importants et persistants

par rapport au reste des agglomérations auxquels ils appartiennent.

Malgré la diminution du taux de chômage, le taux d’activité dans les quartiers prioritaires est encore

à 58,8 %, contre 72,4 % dans les autres quartiers des unités urbaines englobantes (au niveau

national le taux de chômage est de 24.7 % en 2017 dans les quartiers prioritaires). Par ailleurs, visà-

vis du monde économique, qu’il s’agisse d’accès à l’emploi ou de création d’entreprises, les

habitants des quartiers souffrent d’une certaine méconnaissance des codes de l’entreprise, d’un

manque de réseau et sont victimes de discriminations en raison de leur origine et de leur adresse.

Cependant, en dépit de ces difficultés, ces quartiers regorgent de compétences, d’opportunités, de

gisements inexploités, comme en témoignent les nombreuses initiatives portées par les habitants et

les associations. Un réel vivier existe dans ces quartiers qui se caractérisent par ailleurs par la

jeunesse de leur population. Il est donc impératif d’intervenir rapidement et fortement.

Les entreprises et réseaux d’entreprises signataires s’engagent à intervenir en faveur des quartiers

prioritaires et de leurs habitants sur tout ou partie des domaines suivants, en fonction de leurs

particularités :

1) l’éducation et l’orientation scolaire :

interventions en direction des élèves, des enseignants et des parents d’élèves pour faire

connaître l’entreprise, le monde économique et les métiers ;

accueil, accompagnement, tutorat de collégiens, lycéens ;

2) l’emploi, l’insertion et la formation :

accompagnement vers l’emploi : participation à des projets en lien avec les structures

locales de l’emploi et de l’insertion (missions locales, Pôle emploi, PLIE ), parrainage

de demandeurs d’emplois ;

développement des contrats en alternance, montage d’opérations spécifiques pour

permettre l’accès des jeunes les plus en difficulté à ces contrats ;

partenariat avec les structures de l’insertion par l’activité économique (chantiers

d’insertion, associations intermédiaires) ;

sensibilisation et formation des managers et collaborateurs de l’entreprise à la lutte

contre les discriminations envers les publics issus des quartiers.

Les actions conduites en déclinaison de la Charte «Entreprises et Quartiers» sont menées en

partenariat avec les acteurs publics et associatifs concernés (Etat, collectivités territoriales, service

public de l’emploi ).

La mobilisation aujourd’hui des entreprises du secteur du Bâtiment dans le cadre de la déclinaison

de la charte entreprise et quartier est l’occasion de faire écho au protocole d’accord signé entre le

ministère du travail, le ministère de la cohésion des territoires et la Fédération française du Bâtiment

qui permet de favoriser le recrutement de jeunes bâtisseurs issus des quartiers prioritaires.

Muriel Pénicaud, ministre du Travail, Jacques Mézard, ministre de la Cohésion des territoires,

Julien Denormandie, Secrétaire d’Etat auprès du ministre de la Cohésion des territoires et Jacques

Chanut, Président de la Fédération Française du Bâtiment (FFB) ont lancé le 18 juillet une opération

nationale avec, pour objectif, de favoriser l’accès aux entreprises du secteur à 15000 jeunes et

demandeurs d’emploi issus des quartiers prioritaires de la politique de la ville. Tous les métiers et

toutes les fonctions sont concernés par ce dispositif. La FFB et ses adhérents s’engagent à proposer

sur l’année 2018-19, à l’échelon national, 15000 contrats de travail dont des contrats

d’apprentissage ou de professionnalisation en vue d’un emploi stable.

Par ailleurs, la FFB renforcera ses actions d’information sur les métiers du bâtiment, mobilisera les

dispositifs de la profession en matière de formation, de prévoyance et de prévention des risques.

Entreprises signataires

de la charte  » Entreprises et Quartiers « 

mardi 18 décembre 2018

AMORA-MAILLE

Secteur d’activité : Agro-alimentaire

Quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV) concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : non communiqué

ATOL CONSEIL ET DEVELOPPEMENT

Secteur d’activité : Informatique

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : Jean-Luc VISELE (Directeur général)

APRR

Secteur d’activité : Services auxiliaires aux transports

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : Philippe NOURY (Président directeur général)

CAISSE D’EPARGNE Bourgogne-Franche-Comté

Secteur d’activité : Banque

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : Jean-Pierre Deramecourt (Président du Directoire Caisse d’Epargne Bourgogne-

Franche-Comté)

CAP NORD

Secteur d’activité : Club d’entreprises

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : François Parry (Président)

COTEB CODIEL

Secteur d’activité : Electricité

QPV concernés : 6 (Grand Besançon, Lons Agglomération)

Signataire : Dominique VIPREY (Directeur)

ENEDIS Dijon

Secteur d’activité : Energie

QPV concernés : 31 (départements de la Côte-d’Or, de la Nièvre, de la Saône-et-Loire et de l’Yonne)

Signataire : Laurent PERRAULT (Directeur Régional d’Enedis Bourgogne)

EUREKA INTERIM

Secteur d’activité : Travail temporaire

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

LEADER Interim

Secteur d’activité : Travail temporaire

QPV concernés : 6 (Beaune, Dijon Métropole)

Signataire : Lydie LARCIER (responsable d’agence)

MULOT ET PETITJEAN

Secteur d’activité : Agro-alimentaire

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : Catherine PETITJEAN (Directrice générale)

RENTOKIL Initial

Secteur d’activité : Désinfection

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

SEB

Secteur d’activité : Métallurgie

QPV concernés : 5 (Dijon Métropole)

Signataire : Sandrine VANNET (Directrice générale)

La Fédération Française du Bâtiment (FFB) est forte de 50 000 adhérents, dont 35 000 de taille artisanale. Ces entreprises réalisent les 2/3 des 135* milliards d’euros HT du chiffre d’affaires et emploient les 2/3 des 1 069 000* salariés du secteur. Déclarée officiellement 1ère organisation patronale représentative des employeurs du bâtiment, pour toutes les tailles d’entreprise, la FFB défend en toute indépendance les intérêts collectifs de l’ensemble de la branche (*chiffres 2017). www.ffbatiment.fr ou @FFBatiment

COMMUNIQUÉ DE PRESSE

Aux côtés du ministère du Travail et du ministère de la Cohésion des territoires,

les entreprises de la FFB accueilleront 15 000 bâtisseurs issus des quartiers

Muriel Pénicaud, ministre du Travail, Jacques Mézard, ministre de la Cohésion des territoires, Julien Denormandie, Secrétaire d’Etat auprès du ministre de la Cohésion des territoires et Jacques Chanut, Président de la Fédération Française du Bâtiment (FFB) ont lancé le 18 juillet une opération nationale avec, pour objectif, de favoriser l’accès aux entreprises du secteur à 15000 jeunes et demandeurs d’emploi issus des quartiers prioritaires de la politique de la ville. Tous les métiers et toutes les fonctions sont concernés par ce dispositif.

Pour réussir cette initiative, le ministère du Travail et le ministère de la Cohésion des territoires, en lien avec les services de l’État, s’engagent à mobiliser les acteurs du service public de l’emploi ainsi que les réseaux associatifs, en lien avec les Conseils Régionaux et les Conseils Départementaux. Cette mobilisation permettra d’identifier 15000 jeunes et demandeurs d’emplois qui veulent intégrer le secteur du bâtiment, actuellement en forte demande de main d’oeuvre. La FFB portera également une attention particulière à l’intégration des migrants.

La FFB et ses adhérents s’engagent à proposer sur l’année 2018-19, à l’échelon national, 15000 contrats de travail dont des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation en vue d’un emploi stable. Par ailleurs, la FFB renforcera ses actions d’information sur les métiers du bâtiment, mobilisera les dispositifs de la profession en matière de formation, de prévoyance et de prévention des risques.

Pour Muriel Pénicaud : « Il est grand temps que la France se remette à investir socialement dans les quartiers prioritaires de la ville où vivent de nombreux talents. En s’engageant à favoriser l’accès aux métiers du bâtiment à 15 000 jeunes et demandeurs d’emploi issus des QPV, la Fédération Française du Bâtiment (FFB) montre que c’est par la mobilisation de tous les acteurs que nous bâtirons une société inclusive. L’emploi de qualité doit être accessible à tous ». La Fédération Française du Bâtiment (FFB) est forte de 50 000 adhérents, dont 35 000 de taille artisanale. Ces entreprises réalisent les 2/3 des 135* milliards d’euros HT du chiffre d’affaires et emploient les 2/3 des 1 069 000* salariés du secteur. Déclarée officiellement 1ère organisation patronale représentative des employeurs du bâtiment, pour toutes les tailles d’entreprise, la FFB défend en toute indépendance les intérêts collectifs de l’ensemble de la branche (*chiffres 2017). www.ffbatiment.fr ou @FFBatiment

Selon Jacques Mézard : « Cette signature est la suite de l’engagement du Président de la République en faveur des quartiers et de l’accès à l’emploi, réaffirmé hier devant le SBF120. Cet accord s’inscrit dans la continuité de la signature du PaQte, mercredi 11 juillet dernier, un engagement pris avec les entreprises et les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Nous nous nous assurerons que l’Etat, les collectivités et les entreprises s’engagent pour l’emploi dans les quartiers ».

Pour Julien Denormandie : « Le secteur du bâtiment est un secteur dynamique et pourvoyeur d’emplois, qui bénéficiera davantage avec ce protocole aux jeunes issus des quartiers prioritaires. C’est une grande avancée. »

Le Président de la FFB, Jacques Chanut, déclare quant à lui : « Au moment où la France fête les valeurs de solidarité, de cohésion et de réussite, la FFB est particulièrement fière de s’engager dans l’opération des « 15 000 bâtisseurs ». Notre organisation professionnelle prend à coeur son rôle fédérateur et est prête à accueillir les femmes et les hommes qui veulent préparer leur avenir professionnel dans notre secteur d’activité ».

ATTENTION CHANGEMENT DE LA PAGE YOUTUBE :

Beaune et ailleurs* à l’adresse suivante : https://www.youtube.com/channel/UCnr3x7mViq31mRz6h-pPlPg?view_as=subscriber

Reportage de : Sylvie Gaudel-Jardot​ – Journaliste-reporter officielle de l’agence de presse WPA-New York – Vous pouvez me joindre par téléphone au: 07.82.38.59.96 – par mail : beauneetailleurs@gmail.com

Je suis responsable :

du site internet…www.beaune-et-ailleurs.fr

de la page Facebook : https://www.facebook.com/desnouvellesdebeaune/

de la chaîne YouTube pour les vidéos : Beaune et ailleurs* à l’adresse suivante : https://www.youtube.com/channel/UCnr3x7mViq31mRz6h-pPlPg?view_as=subscriber

« Je suis journaliste, photographe et blogueuse….Je souhaite vous faire partager mes écrits avec ma vision…Je le fais bénévolement et vous remercie pour les invitations à vos événements, manifestations ou autres afin que je puisse relayer les infos… »

 

À propos Sylvie GAUDEL-JARDOT

Reportages de : Sylvie Gaudel-Jardot​ – Journaliste-reporter officielle de l’agence de presse WPA-New York – Vous pouvez me joindre par téléphone au: 07.82.38.59.96 – par mail : beauneetailleurs@gmail.com Je suis responsable : du site internet…www.beaune-et-ailleurs.fr de la page Facebook : https://www.facebook.com/desnouvellesdebeaune/ de la chaîne YouTube pour les vidéos : Beaune et ailleurs* à l’adresse suivante : https://www.youtube.com/channel/UCnr3x7mViq31mRz6h-pPlPg?view_as=subscriber « Je suis journaliste, photographe et blogueuse…. Je souhaite vous faire partager mes écrits avec ma vision…Je le fais bénévolement et vous remercie pour les invitations à vos événements, manifestations ou autres afin que je puisse relayer les infos… »

Ca peut vous intéresser

JE VOUS PRESENTE TOUTES MES EXCUSES...

JE VOUS PRESENTE TOUTES MES EXCUSES…

JE VOUS PRESENTE TOUTES MES EXCUSES… Bonjour à tous, après mon accident à l’œil, je …

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *